Nov. 2023 - Cette semaine, la CFDT continue de vous proposer ses analyses des lignes conductrices qui ressortent des différents dossiers présentés dans le cadre du dialogue social à l’échelle internationale, tant au niveau du groupe (Europe et Monde) qu’au travers de la fédération syndicale internationale (Alliance UNI Global Union)
Nov. 2023 : Lors de la rencontre en septembre avec la direction, les partenaires de l’alliance Uni Orange ont pu apprécier le déploiement effectif de l’accord mondial Orange égalité professionnelle femmes-hommes signe en 2019.
Nov. 2023 : L’évolution du marché espagnol, celui du marché Entreprise ainsi que la remise en cause des stratégies de diversification notamment pour Orange Bank ont donné lieu à des explications de la direction souvent paradoxales, voire incohérentes au sein des instances adhoc (Comité Groupe Européen, Comité Groupe Monde, CSEE SCE et d’Orange Bank).
Nov. 2023 - À la suite des présentations des 8 février, 9 mars 2022 et 6 avril 2022 relatives au projet Orange Bank susmentionné, les membres du Comité de Groupe Européen ont accepté la clôture de l’information consultation, considérant que la Direction d’Orange acceptait en séance les éléments suivants
Nov. 2023 - En préambule, le comité groupe européen est appelé à donner des avis sur des dossiers de transformation impactant les filiales du groupe au niveau européen.
Nov. 2023 : Lors du CGE de juin 2022, les élus ont pris bien note du fait que la Direction insiste sur les conditions actuelles du marché en Espagne et le fait que cette proposition de fusion, sous la forme d’une joint-venture 50/50, est une option défensive, sur un marché très concurrentiel, qui serait la « moins mauvaise » des solutions permettant de maintenir la présence d’Orange en Espagne.
Oct. 2023 : les ruptures stratégique, sociale et technologique du groupe - Rupture stratégique La cascade de paradoxe à tous les niveaux… Rupture technologique : l’IA, au centre des préoccupations du dialogue social
Oct. 2023 - L'IA générative est un sous-domaine de l'intelligence artificielle qui se concentre sur la création de contenu ou de systèmes automatisés à partir de modèles de données d'apprentissage.
Oct. 2023 - Pour la CFDT, les salariés doivent être au cœur de la création de richesse du groupe et non devenir une variable d’ajustement conforme au paradigme du capitalisme financier tel qu’il prévalait dans le monde d’avant !
Tomorrow, une optimisation sous surveillance de la filière comptable au niveau européen
Janvier 2023 - OBS : d'un modèle opérateur à un modèle ESN
Janv. - En Europe (hors France), Orange Business Services (OBS) licencie 200 collègues sous prétexte que leurs compétences métiers ne seraient plus adaptées.
Comment est appréhendée la dimension internationale d'Orange au conseil d'administration ?
Janv 2023 - Après deux années de crise COVID et la suspension des trajets à l’international, malgré des échanges en mode dégradé, 2022 signe le retour des rencontres internationales à Paris et à Casablanca.
Dans l’attente de l’annonce de la stratégie du groupe, il était important de vous faire une rétrospective synthétique sur son activité internationale.
