CLA’P Actions :UCI SO & UCI OC 24 août 2023

Aout 2023

Conditions de travail, nos priorités

Accompagnement individuel des salariés notamment lors des différents déménagements et réorganisation des activités back office
La RSE ce n’est pas que des bilans carbone (PACTE du pouvoir de vivre), la CFDT défend le S de Social avec notamment l’application de la loi santé travail sur la QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) mise à jour le 01/04/22
La CFDT à vos côtés : Sondage sur vos conditions de travail lors de la pandémie avec la CSSCT
Prise en compte des conditions de travail de nos managers avec une sur-intensification des tâches au détriment de leur fonction initiale

Légitimons vos spécialités, l’humain au cœur dans nos actions

Un métier revendiqué massivement avec les chargés d’affaire, nous serons vigilants sur le suivi futur
Création de la Direction des Services généraux, une vigilance sur nos salariés impactés
La CFDT reste force de propositions sur l’évolution de l’ensemble de nos métiers et plus particulièrement les nouveaux métiers VQPL, CMBL, VQSE, IDR, …
Diminution des effectifs dans tous les services, certaines équipes sont en taille critique, nécessitant de forts changements d’organisation, la CFDT est présente pour vous aider
Mutualisation des astreintes encore un travail de fond à mener

Présence terrain : dès le lendemain des dernières élections (2019), nous avons mis en place un maillage de vos élu-e-s nous permettant de venir à votre rencontre régulièrement sur l’ensemble des sites de nos unités, ainsi que des accompagnements lors de visite en situation de travail sur le terrain
HIS dédiée pour échanger avec vous régulièrement
Accompagnements cas individuels et collectifs
Un engagement sans relâche : le dialogue social dixit la direction « innovant », inexistant depuis la mise en place des CSE, un combat de la démocratie pour la CFDT

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